
¿Cuándo empieza realmente la jornada laboral? Guía práctica sobre el registro horario
El registro de la jornada laboral es una obligación legal para todas las empresas, pero ¿sabes exactamente cuándo debe empezar a contar el tiempo de trabajo? Te lo explicamos: ¿Cuándo comienza oficialmente la jornada? El tiempo de trabajo...

Embargos salariales en nómina: Todo lo que People debe saber para aplicarlos correctamente
La gestión de embargos salariales es una de las tareas más delicadas para el departamento de nóminas. Cuando una empresa recibe una notificación de embargo sobre el salario de una persona trabajadora, debe aplicarlo correctamente para cumplir con...

Nueva “Cuota de Solidaridad” para salarios superiores a la base máxima de cotización en 2025
El año 2025 trae consigo importantes cambios en materia de cotización, y uno de los más relevantes es la implantación de la nueva “Cuota de Solidaridad”, un nuevo gravamen destinado a lo/as trabajadores/as con salarios elevados. Esta medida,...

Bases de Cotización vs. Bases de IRPF
Si trabajas en nóminas o en People, seguramente alguna vez te han preguntado qué son las bases de cotización y las bases de IRPF: "¿Por qué mi base de cotización es diferente a la base sobre la que me aplican el IRPF?" Es una duda común entre las...

El Teletrabajo: Derechos y Responsabilidades en la era digital
El teletrabajo se ha convertido en una modalidad cada vez más común en el entorno laboral actual. Esta transformación ha traído consigo nuevas consideraciones tanto para empresas como para personas. Un principio fundamental del teletrabajo es que...

Nuestra experiencia con la norma UNE 420001
Como profesional migrante de Venezuela en España, mi camino ha estado lleno de desafíos, pero también de momentos que me han permitido reafirmar mis valores y objetivos. Migrar significó enfrentar sacrificios personales, mucho trabajo y la...

Nuevas obligaciones para empresas de 50 o más personas contratadas
Desde octubre de 2024, las empresas con 50 o más personas contratadas deberán cumplir con nuevas normativas que refuerzan la igualdad, la inclusión y la seguridad en el entorno laboral. A continuación, detallamos estas nuevas obligaciones y...

Nuevo permiso por donación de órganos o tejidos: Todo lo que en People necesitamos saber para contestar a nuestros equipos.
La reciente actualización en materia laboral ha incorporado un nuevo permiso retribuido para donación de órganos o tejidos, garantizando la protección de la persona trabajadora que decide realizar este acto solidario. Sin embargo, esta normativa...

Certificado de Ingresos y Retenciones: Todo lo que Debes Saber
El Certificado de Ingresos y Retenciones es un documento clave para las personas a cuenta ajena o cuenta propia, ya que detalla los ingresos obtenidos y las retenciones de impuestos realizadas durante un año fiscal. En este artículo, te explicamos...

Subida del SMI 2025 y Bases de Cotización en España: Preguntas Frecuentes
El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en España es un tema clave para personas trabajadoras y empresas, ya que impacta directamente en los salarios, cotizaciones y costos laborales. En este artículo, resolvemos las principales dudas sobre la...

Registro Horario Digital Obligatorio en 2025
A partir de enero de 2025, todas las empresas en España estarán obligadas a contar con un registro horario digital accesible de forma remota por la Inspección de Trabajo. Esta medida, impulsada por el Ministerio de Trabajo, busca garantizar una...

¡Haz tu Declaración de la Renta con TaxDown y olvídate de complicaciones!
La campaña de la Declaración de la Renta con TaxDown suele generar muchas dudas y estrés entre contribuyentes, pero en HR 360 Consulting queremos que afrontes este proceso con total tranquilidad y confianza. ¿Por qué elegir TaxDown para tu...

Servicios de una Consultora de Recursos Humanos en España
El talento es el motor que impulsa el éxito de cualquier empresa, y para asegurarte de fidelizar a las personas de tu organización, puedes contar con los servicios de una Consultora de Recursos Humanos en España. ¿Por qué contratar una Consultora...

¿Qué es y qué hace un consultor de Recursos Humanos?
Sea cual sea la razón por la que llegaste aquí, este es un buen punto de partida. Te explicaremos qué es y qué hace una empresa consultora de Recursos Humanos, además de los tipos de servicios que ofrecen y sus ventajas frente a una gestoría...

Talento neurodivergente: diversidad e inclusión en el trabajo
En la gestión de personas a nivel global, no solo estamos presenciando una revolución en términos de género, sino también una transformación en la percepción y valorización de las nuevas formas de talento en el trabajo, como es el caso del...

Beneficios de contratar una Consultora de RR. HH.
Contratar y gestionar personas puede ser un proceso largo y costoso. Por eso, una Consultora de RR HH te ayuda a ahorrar tiempo y dinero, entre otros beneficios clave. Una consultora se encarga de tareas como la selección de personal, la gestión de...

Objetivos de una empresa consultora de Recursos Humanos
Principales objetivos Para el crecimiento y la sostenibilidad de las organizaciones, es fundamental considerar una empresa consultora de Recursos Humanos. Descubre hoy los objetivos clave de esta estratégica alianza. Así como el mundo evoluciona...

¿Cómo una consultora de RRHH impulsa tu empresa?
Sea cual sea la razón por la cual llegaste aquí, este es un buen comienzo. A continuación, te explicamos qué es y qué hace una empresa consultora de RRHH, además de los tipos de servicios que ofrece y sus ventajas frente a una gestoría tradicional....